Gestion d’entreprise

Les cabinets de conseil et les nouvelles opportunités offertes par le plan France 2030

Le plan France 2030 représente une transformation majeure pour l’économie française, offrant de nouvelles perspectives aux cabinets de conseil. Cette initiative ambitieuse, dotée d’un budget de 54 milliards d’euros, vise à propulser la France vers un avenir plus innovant et…

Lire la suite

La période d’essai en France : article l1221-19 du Code du Travail

L’article L1221-19 du code du travail encadre la période d’essai en France pour les contrats à durée indéterminée. Il fixe les durées maximales selon les catégories professionnelles et précise les conditions d’application. Cet article est fondamental pour comprendre les droits…

Lire la suite

À quoi sert une convention collective ? Comprendre ses enjeux

Une convention collective est un accord entre syndicats et employeurs qui définit les règles spécifiques du travail dans un secteur d’activité. Elle complète le Code du travail en précisant les conditions d’emploi, de formation, et les garanties sociales pour les…

Lire la suite

Peut-on faire un don à une entreprise ? Règles et implications

Les dons à des entreprises soulèvent des questions juridiques et fiscales complexes. Cet article examine le cadre légal, les avantages fiscaux et les implications pour les entreprises qui reçoivent des dons en France. Comprendre ces règles est essentiel pour les…

Lire la suite

Le comité d’entreprise c’est quoi : définition et fonction

Le comité d’entreprise est une instance représentative du personnel créée en 1945. Il joue un rôle crucial dans l’expression collective des salariés et la prise en compte de leurs intérêts au sein de l’entreprise. Cet article explore sa définition, ses…

Lire la suite

Le rôle d’une secrétaire dans une entreprise

Le rôle d’une secrétaire dans une entreprise est multifacette et indispensable au bon fonctionnement d’une organisation. Cet article examine les responsabilités principales, l’importance et les perspectives d’évolution de ce poste clé, offrant un aperçu complet des compétences requises et de…

Lire la suite

Licenciement pour perturbation de l’entreprise : comprendre les enjeux et la législation

Le licenciement pour perturbation de l’entreprise est une procédure complexe qui nécessite de respecter certaines conditions et étapes légales. Cet article examine les critères justifiant un tel licenciement, la procédure à suivre par l’employeur, ainsi que les conséquences et recours…

Lire la suite

À quoi sert le bilan fonctionnel ? Comprendre son utilité

Le bilan fonctionnel est un outil d’analyse financière permettant d’évaluer la santé économique d’une entreprise. Il offre une vision claire des ressources et des emplois, facilitant ainsi la prise de décisions stratégiques et l’identification des forces et faiblesses financières. 💹…

Lire la suite

Combien coûte un alternant à une entreprise ?

L’intégration d’un alternant au sein d’une entreprise représente une opportunité enrichissante tant pour l’employeur que pour l’étudiant. Cependant, au-delà de l’aspect formatif et du renforcement des équipes, l’accueil d’un alternant implique également des considérations financières spécifiques. Cet article vise à…

Lire la suite

Entreprise en liquidation judiciaire : comment se déroule la procédure ?

La liquidation judiciaire est un terme redouté dans le monde des affaires, synonyme de difficultés financières majeures pour une entreprise. Souvent perçu comme un dernier recours, ce processus marque la fin d’un chapitre pour une entreprise en proie à des…

Lire la suite